Quand le bref en dit long : l’euphémisation
dans les titres d’emploi.

Rodríguez Pedreira, Nuria; Rodríguez Ferreiro, Verónica

Publication:
Quand le bref en dit long : l’euphémisation dans les titres d’emploi.

dc.contributor.author	Rodríguez Pedreira, Nuria
dc.contributor.author	Rodríguez Ferreiro, Verónica
dc.date.accessioned	2023-12-20T09:16:19Z
dc.date.available	2023-12-20T09:16:19Z
dc.date.issued	2023
dc.description.abstract	Resumen: En nuestra sociedad acelerada y sometida a la influencia de las NTIC, los portales de empleo constituyen una de las principales herramientas utilizadas por los demandantes. Las empresas se vuelcan en redactar ofertas atractivas, utilizando títulos gancho a menudo poco significativos, que actúan como un imán para atraer a los posibles candidatos. En este estudio analizaremos las designaciones empleadas en esas páginas web, haciendo hincapié en su forma y en los usos eufemísticos de las apelaciones empleadas al servicio de la economía de mercado. Las estrategias retóricas promueven unas denominaciones deliberadamente imprecisas, cuya interpretación no siempre resulta evidente, pero que contribuyen a un impacto positivo en el lector-candidato, como si de una oferta promocional se tratara. El estudio semántico-pragmático intentará explorar las razones que motivan dichas elecciones, así como la concurrencia de diferentes nombres para una misma profesión.	es
dc.description.abstract	Abstract: In our high-speed society, heavily influenced by NICTs, job posting sites are one of the main resources employed by job seekers. Companies focus on writing enticing ads, favouring catchy titles often devoid of clarity, but which attract candidates. In this study, we analyse the designations used on these sites, focusing our attention on the form and the euphemistic uses of the designations at the service of a market economy. The rhetorical strategies adopted privilege deliberately imprecise titles, whose interpretation is not always obvious, but which favour a positive impact on the reader-candidate in the form of enticing offers. The semanticpragmatic study proposed explores the reasons for these choices and the coexistence of different designations for a same profession or job.	En
dc.format	application/pdf	es
dc.format.extent	14	es
dc.identifier.citation	Anales de Filología Francesa, V. 31, 2023, p. 875-888.
dc.identifier.doi	10.6018/analesff.574801
dc.identifier.eissn	1989-4678
dc.identifier.issn	0213-2958
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/10201/136769
dc.language	fra	es
dc.publisher	Universidad de Murcia, Servicio de Publicaciones.	es
dc.relation	Este número ha sido posible gracias a la financiación de la Asociación de Francesistas de la Universidad Española (AFUE); de la Consejería de Empresa, Empleo, Universidades y Portavocía, a través de la Fundación Séneca-Agencia de Ciencia y Tecnología de la Región de Murcia; y del Campus de Excelencia Internacional Mare Nostrum de la Universidad de Murcia.	es
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess	es
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	Designación profesional	es
dc.subject	Professional designation	es
dc.subject	Désignation professionnelle	es
dc.subject	Eufemismo	es
dc.subject	Euphemism	es
dc.subject	Euphémisme	es
dc.subject	Metáfora	es
dc.subject	Metaphor	es
dc.subject	Métaphore	es
dc.subject	Anuncios clasificados	es
dc.subject	Classified ads	es
dc.subject	Petite annonce	es
dc.subject	Títulos de empleo	es
dc.subject	Job titles	es
dc.subject	Titres d'emploi	es
dc.subject.other	CDU::8- Lingüística y literatura::81 - Lingüística y lenguas	es
dc.title	Quand le bref en dit long : l’euphémisation dans les titres d’emploi.	es
dc.title.alternative	When a little says a lot : euphemisation in job titles.	es
dc.type	info:eu-repo/semantics/article	es
dspace.entity.type	Publication	es