Browsing by Subject "Job insecurity"

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    Competencias profesionales y empleabilidad ante condiciones de precariedad en el mercado de trabajo: un estudio de seguimiento de egresados universitarios del municipio de Puebla, México
    (Ateneo Cantonal de Estudios Políticos (ACEP), 2019) Gaeta González, Martha Letícia; Reyes Vergara, María de Lourdes
    La crisis económica que se vive en muchos países, especialmente aquellos en vías de desarrollo como México, constitu ye un reto para las instituciones de educación superior, a fin de formar personas más calificadas, con ciertas competencias que les permitan ingresar y responder a los retos del mercado actual, caracterizado por la falta de estabilidad laboral, la precariz ación e informalidad laboral (ANUIES, 2016). En este trabajo se presentan los resultados del análisis de las competencias profesionales de egresados universitarios, quienes concluyeron sus estudios entre 2013 y 2014, derivados de estudios de seguimiento de spués de tres años de su egreso en una universidad privada del municipio de Puebla, México. Ello con el fin de conocer cómo ha sido la transición de los egresados al ámbito laboral ante las condiciones presentes en el mercado de trabajo.
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    Fuga de cerebros y crisis en España : los jóvenes en el punto de mira de los discursos empresariales
    (Murcia : Universidad de Murcia, 2013) Santos Ortega, Antonio
    Este artículo analiza el fenómeno de la fuga de cerebros en el marco de la actual crisis en España. Este proceso de fuga es un buen analizador de la cuestión juvenil pues supone una mutación ulterior de la precariedad que los jóvenes ya vivían y que ahora se convierte en una nueva dimensión de la precariedad: la de la migración cualificada ampliada. En el artículo, se revisan los datos de las principales fuentes estadísticas que se acercan a la cuestión y se estudian tres de las declinaciones de este episodio de fuga: la mediática, la política y la empresarial. Esta última centra el interés ya que la hipótesis que se mantiene es que la fuga ha de interpretarse en el marco de los discursos empresariales sobre la movilidad del talento. Estos discursos están dirigidos a la activación de la mano de obra cualificada, universitaria. Se utilizan como evidencias de esta hipótesis documentos procedentes de publicaciones del ámbito empresarial.
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    Precariedad laboral en la educación básica de México
    (Ateneo Cantonal de Estudios Políticos (ACEP), 2019) Paz Calderón, Julián; Macías Gamboa, Saúl
    La precariedad laboral habría que relacionarla con los modelos de desarrollo económico por los que ha atravesado México. Estos modelos van sometiendo a todas las actividades productivas y con ellas a la fuerza laboral a las necesidades de ganancia del capi tal. La precariedad laboral de los trabajadores docentes de educación básica, ya sea por las condiciones precarias de los planteles escolares, por las condiciones de ingreso y permanencia en el ámbito laboral, o por sus remuneraciones salariales, ha sido u na constante en los dos últimos modelos de desarrollo económico, el llamado desarrollo estabilizador y el neo - liberalismo . Sus condiciones precarias se van agudizar con el modelo neoliberal ya que se les van imponer los principios de competencia, eficiencia y despido. El nuevo gobierno, el de la cuarta transformación, anuló la reforma educativa del anterior gobierno neoliberal y, con nuevas leyes educativas, pretende, en todos los órdenes, terminar con la precariedad laboral docente.
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    Sindicalismo agrario y negociación colectiva en el agro de la región de Murcia. Evolución y características principales.
    (Universidad de Murcia, Servicio de Publicaciones., 2024) Ruiz Saura, José Enrique
    Las mesas de negociación para la concertación de acuerdos entre capital y trabajocumplen una función de máxima importancia en la construcción y evolución del trabajo agrícola en la Región de Murcia. Este estudio analiza el papel de la negociación colectiva en este ámbito y aborda cuestiones como la influencia del sindicalismo en las relaciones laborales colectivas del campo murciano y la evolución del marco normativo laboral propio de la agricultura local. Dentro de esta investigación, resulta de interés conocer el contexto social y sindical del trabajo desarrollado en la agricultura murciana. Especialmente, hacer una aproximación a los cambios que se han producido en la Región de Murcia en el ámbito del trabajo agrícola, a raíz del desarrollo de la agricultura intensiva y todos los nuevos condicionantes que ha conllevado el tránsito desde la agricultura tradicional.